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刚柔相济服务群众

发布时间: 2018-10-11   浏览次数

在泉州市行政执法局的积极指导下,在区党工委、区管委会的大力支持下,泉州开发区执法分局刚柔相济、创新城市管理办法,积极探索开发区城市常态化管理工作方法,取得实效。泉州开发区获联合国工业发展组织认定授牌中国第五个、福建省首个“绿色开发区”。分局以“五个示范区”建设为契机,主动作为,刚柔相济,扎实配合开发区相关部门做好征地拆迁工作。

一是配强执法队伍。分局大胆创新执法管理模式,采用服务外包方式,区财政共投入170多万元,打造一支过硬执法协勤队伍。目前分局有执法协勤人员40余名。实行错时上下班制度,从早晨6时至凌晨12时实行“三班倒”,实行网格化管理,全天候对园区进行巡查。

二是强化队伍教育。分局通过“走出去、请进来”的方式,不断加强队伍业务能力培训,着力提高执法人员的法律意识、专业知识和业务能力,打造一支思想好、业务精、肯吃苦、工作实的执法工作队伍。

三是规范巡查管理。分局绘制开发区城市管理作战图,用橙、绿、黄、蓝4种标记各个事态易发点,橙色涉及违法建设,绿色涉及市容管理,黄色、蓝色代表渣土车管理,在重点地段设置城市管理岗亭,实现24小时不间断检查监控,确保整治效果不反弹、不回潮。

主动作为,探索常态化管理机制

一方面,攻坚克难,刚性管理。园区旧铺农贸市场、崇荣街、城乡结合部等问题是历史遗留顽疾,开发区实验学校周边,晋江池店镇仕春村交界,周边同样形成一个小市场,“脏、乱、差”现象也曾长期存在。为彻底解决乱搭乱盖造成的“脏、乱、差”现象,切实改善园区环境,我局按照“先易后难”、“各个击破”的原则,突出以点带面,下足猛药治理“城市病”,顺利完成交界地周边环境整治任务。

另一方面,刘伯温论坛,创新方式,柔性执法。开发区绝大部分常住人员是各大中小企业员工,也是市场消费的主流群体,导致企业周边私自搭盖违法占地现象多,因此一些摊主寻找各种理由阻扰执法。片区中队长、执法分局领导干部多次沟通劝解无效,若强行拆除,势必引起事态升级。

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